她是一个非常努力又认真的女孩，
Hard skills非常厉害
毕业前因为没有相关实习，
让她的求职之路坎坷无比。
在听从PC的建议后，
报了本地实习项目。
在后续的求职辅导中
她一个半月内，
接连斩获了很多留学生梦寐以求的
Trading Floor
和Air Canada的全职offer！
1.
专业：stats major cs minor
报名项目：Intern Program+Infinite Program
Offer：Business Insight Analyst @ Air Canada
Data Analyst@TD Securitie
我是加拿大target school毕业，背景是stats major cs minor。之前因为一直在上课，只有一个国内实习，中途尝试找internship但收到的面试很少，后来也因为不懂得怎么面试而错失过一些机会。快毕业的时候想自己找full-time job，但是因为简历写的不够好也没有local experience，虽然我的学校在加拿大名气非常大，我的求职路程一直不是非常顺利，各种碰壁各种投了简历没有回复。 因为一直都有关注Power Career，看到他们有提供加拿大本地firm的data analyst internship内推, 我就报名了。
在firm里有导师带做项目，有什么问题都能得到及时回复，不仅从行业insights，基础技能上有了提升，而且简历上有了本地工作经验，后来在辅导过程中，面试特别特别多。实习结束之后，一个月就拿到了Air Canada这个offer，又过了一周拿到了Trading Floor的offer，简直就是跟做梦一样。
因为面试我的是team manager，所以他比较关心candidates对他们组现在正在做的东西是否足够了解。印象最深刻的就是问了很多关于他们team内部正在做的东西，比如kpi之类的，在导师辅导我之前说实话我根本不知道kpi是什么东西，感谢有导师的帮助，帮助我过一遍jd，我才可以在面试的过程中和面试官有比较好的互动。
前期准备工作很重要，自己要准备一个面试的file，里面总结性的写一些答题思路。不用死记硬背，因为后期面试多了，你说的多了自然就记住了。然后就是如果到in person interview，自我感觉是要互动的比较好，要表达出对面试官所在team正在做的事非常了解并且很感兴趣。如果不了解其实也没关系，因为这些导师都会教你如何去聊天。因为很多公司最后一轮面试不会问什么技术性的问题，都是一些很简单很基本的问题，就是考察你这个人的性格如何。如果面试官对你的印象很好，觉得相处起来很舒服，他自然就会招你。
网投的。infinite期间PC也给我内推了很多工作，每天还会给我分享私人定制工作推送邮件，让我有的放矢，针对性投递简历，效率很高。
互动的比较不错吧。简历写得再好其实作用就是敲门砖，最主要的还是和面试官面对面聊的如何。然后还有就是你过去的经历得与你找的工作相关，这样才能有的聊。我之前没有做Data Analyst实习的时候，基本上面试都很少拿到，拿到了人家问我怎么具体怎么analyze data的时候我就觉得很抓狂，因为没有相关的实习很难back up 你的skill set。有了实习后面试就非常有的聊。 我去面试1个小时，可能因为聊得不错，最后还超过了五分钟。其实招人是一个很主观的东西，导师会教你如何展示自己，如何互动的比较好，这样会提高收到offer的几率。
之前找工作屡屡碰壁自信心非常受挫，因为有pc的微信，看到他们经常分享一些求职成功的经验，就很心动。因为在加拿大求职，其实本地实习是很重要的。我之前只有一个国内的实习，导致我的简历内容其实很平淡，没有出彩的地方。咨询了pc之后觉得很靠谱，于是报了本地实习项目，跟着导师做了一个project。因为从一开始就参与了这个project，所以当做完这个project之后，你会对整个数据分析的流程比如从整理数据，分析模型，到最后写report都会非常熟悉，并且学到了很多以后工作会用到的技能，比如Excel VBA Access和SQL，我还会用在学校学习过的R自己尝试做一些self-improvement。这个经历对我来说非常有用，因为在之后的面试里80%的问题都是根据当时实习的内容回答的，而且感觉加拿大的面试官还是比较看重本地的实习。比如我的大部分面试官对data preparation这部分会会感兴趣，面试的时候就会问我一些关于automation的东西，我就可以把在这个project里用VBA写的一些datacleaning的东西讲出来。因为这些都是实实在在的实习经历，面试官就会觉得你确实会用，非常加分！
因为匹配到的导师都很有经验，他们能教你如何正确理解jd的内容，怎样把jd和你之前的经历联系起来，如何和面试官有比较好的互动，怎样回答问题会比较有逻辑，这些都是一个新毕业生所欠缺的知识。也是因为有了专业的辅导，才导致我知道如何和公司沟通，如何更好的展示自己，少走了很多弯路。另外pc的小姐姐会每周follow up一下，监督你有没有及时update各种profile，也会给一些意见和鼓励。我觉得这些帮助能让我知道如何正确的找工作，提高了做事的效率，不再是事倍功半。
导师给我最大的帮助是教我怎么看jd，如何把自己的经历和面试官所在的team正在做的东西联系起来。这个其实挺重要的，就算你面试的时候说的并不是他们组真正在做的东西，但是你们能聊到一些相关的东西会显得你比其他candidates更了解整个公司，这样面试官就会对你更有兴趣。
一定要自信！我之前找工作找的很不顺，所以觉得自己能力很差，语言表达也不好，担心面试的时候无法流利表达自己，所以很怕收到面试甚至是电话面试。后来经过pc的帮助和鼓励，在这个过程中逐渐建立了自信心，在之后的面试里讲话也变得比较有底气。所以不要怕刚开始自己说不好或没有逻辑，首先要相信自己可以，放心大胆的去和面试官沟通和表达自己，多多尝试进步就会越来越明显。
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原文始发于微信公众号（PowerCareer）：offer 捷报 | 从没面试，到手握投行Trading Floor和Air Canada 两大offer，人生没有什么不可能！
